本報記者 杜雨萌

    一手抓戰(zhàn)“疫”，一手抓復工。對于A股市場上市公司而言，“復工”舉措包括向市場展示自信心！

    《證券日報》記者梳理發(fā)現，截至目前，不僅多家上市公司公開回應了疫情對公司生產經營的影響，為進一步提振投資者信心，上市公司的回購公告亦密集亮相。

    東方財富Choice數據顯示，今年1月1日以來至2月20日，按照預案公告日期統計，A股市場共有81家上市公司實施了回購。

    粵開證券研究院策略組負責人譚韞琿在接受《證券日報》記者采訪時表示，一般而言，公司回購的內生條件是基于公司相對充裕的現金流；同時，也體現了管理層對于未來發(fā)展的信心，尤其是在特殊時期，一些公司借助回購的方式，向外部傳達出穩(wěn)健的信號。

    “上市公司通過回購股票實施股權激勵，對公司內部的核心員工給予長期股權激勵，一方面能深度綁定公司股價與員工的利益；另一方面，這也符合管理層提升盈利、優(yōu)化資本、以及穩(wěn)定股價等多重訴求。”譚韞琿進一步解釋稱，春節(jié)過后，盡管A股市場受事件性因素沖擊在短線一度有所回調，但從目前來看，當前股市估值的性價比優(yōu)勢明顯。

    記者根據同花順數據查詢得知，在這66家回購股票用于實行股權激勵的上市公司中，共有10家國資企業(yè)現身之中。其中，央企國資控股4家、省屬國資控股3家、地市國資控股3家。

    國務院國資委有關負責人此前表示，雖然國資委已從總體上構建了國有控股上市公司規(guī)范實施股權激勵的政策框架體系，但整體上看，實施股權激勵的中央企業(yè)控股上市公司數量和比例仍存在明顯不足。所以，為進一步加大股權激勵力度，國資委發(fā)布了《關于進一步做好中央企業(yè)控股上市公司股權激勵工作有關事項的通知》對中央企業(yè)控股上市公司股權激勵對象、激勵方式、權益授予數量、授予價格、股權激勵收益分別做出進一步的規(guī)范。

    在業(yè)內人士看來，股權和分紅激勵政策有效地解決了央企核心員工增量工資激勵不足的問題，預計在國資委持續(xù)推動央企控股上市公司以及科技型企業(yè)實施股權和分紅激勵的基礎上，會有更多的央企上市公司實施股權激勵計劃。