■本報(bào)記者 謝誠(chéng)

    美邦服飾12月6日晚間披露第一期員工持股計(jì)劃草案，該員工持股計(jì)劃募集資金總額上限1億元，參加人員總?cè)藬?shù)不超過(guò)400人，其中公司董事、監(jiān)事等9名高管擬認(rèn)購(gòu)金額不超2000萬(wàn)元。

    根據(jù)草案摘要顯示，本次員工持股計(jì)劃設(shè)立后委托具備相關(guān)資質(zhì)的金融機(jī)構(gòu)管理，并全額認(rèn)購(gòu)信托計(jì)劃的次級(jí)份額。信托計(jì)劃的募集資金不超過(guò)2億元，信托計(jì)劃按照1：1的比例設(shè)立優(yōu)先級(jí)份額和次級(jí)份額，信托計(jì)劃主要投資范圍為購(gòu)買和持有美邦服飾股票。

    以信托計(jì)劃的規(guī)模上限2億元和公司2017年12月5日的收盤價(jià)3.14元測(cè)算，本次信托計(jì)劃所購(gòu)買和持有的股票數(shù)量占公司現(xiàn)有股本總額的比例不高于2.54%。公司全部有效的員工持股計(jì)劃份額所對(duì)應(yīng)的標(biāo)的股票總數(shù)量不超過(guò)公司股本總額的10%。

    業(yè)內(nèi)人士表示，美邦服飾推出員工持股計(jì)劃凸顯管理層信心，9名高管擬認(rèn)購(gòu)份額占總份額比例的20%也體現(xiàn)了管理層對(duì)公司長(zhǎng)期發(fā)展的決心。

    美邦服飾自2015年首次虧損之后，業(yè)績(jī)一直處于疲軟狀態(tài)。根據(jù)三季報(bào)數(shù)據(jù)顯示，公司今年三季度實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入15.46億元，相比上年同期下降5.49%；歸屬上市公司股東凈利潤(rùn)為虧損7949.95萬(wàn)元，較去年同期減少15.29%。前三季度實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入44.43億元，同比下降5.69%；歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)虧損1.24億元，同比增長(zhǎng)19.34%。

    不過(guò)美邦服飾創(chuàng)始人周成建日前在接受媒體采訪時(shí)曾表示：“目前是美邦服飾最差的時(shí)候，相信不會(huì)再差到哪里去了。”

    根據(jù)美邦服飾介紹，公司自今年7月18號(hào)全品牌升級(jí)發(fā)布以來(lái)，贏得新興購(gòu)物中心渠道的高度認(rèn)可，并與多家企業(yè)成功簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議，現(xiàn)已簽約開發(fā)店鋪約20萬(wàn)方。同時(shí)，美邦服飾正在加緊布局“智慧新零售”，天貓雙11當(dāng)天，美特斯邦威的一家智慧門店的單日成交額超過(guò)150萬(wàn)元，這相當(dāng)于線下其他品牌普通門店一年的營(yíng)業(yè)額。

    目前，美邦已完成了O2O全渠道零售終端平臺(tái)工具、大數(shù)據(jù)商業(yè)智能平臺(tái)的搭建，打通了營(yíng)銷、商品、服務(wù)、組織協(xié)調(diào)能力等企業(yè)內(nèi)部環(huán)節(jié)?？梢酝ㄟ^(guò)采集消費(fèi)軌跡、獲悉消費(fèi)者偏好習(xí)慣，提供個(gè)性化精準(zhǔn)營(yíng)銷、貨品推薦和消費(fèi)者生命周期管理，從而增強(qiáng)品牌粘性、提高連帶銷售。