本報(bào)訊 （記者馬宇薇）11月3日上午，內(nèi)蒙古福瑞醫(yī)療科技股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱“福瑞股份”）舉行北京職場(chǎng)喬遷儀式，標(biāo)志著福瑞股份北京職場(chǎng)正式啟用，也象征著該公司邁入全新的發(fā)展階段。

    福瑞股份董事長(zhǎng)、總裁王冠一表示，將北京職場(chǎng)定為新使命啟航地，核心基于三點(diǎn)：一是福瑞股份深耕肝病賽道，依托“十二·五”“十三·五”雙抗治療成果，通過aMAP篩查鎖定高危患者，推動(dòng)規(guī)范雙抗治療與定期檢查落地，助力數(shù)十萬(wàn)家庭規(guī)避肝癌風(fēng)險(xiǎn)，這是福瑞股份長(zhǎng)期堅(jiān)守的發(fā)展方向；二是鍛造專業(yè)團(tuán)隊(duì)，將責(zé)任清晰、目標(biāo)明確作為員工核心素養(yǎng)；三是秉持“坦率溝通、彼此成就”的文化理念，助力員工與公司共同成長(zhǎng)。

    目前，福瑞股份正逐步構(gòu)建以“管理式醫(yī)療”為核心的健康服務(wù)體系，通過FibroScan早期篩查、復(fù)方鱉甲軟肝片聯(lián)合恩替卡韋規(guī)范的雙抗治療和長(zhǎng)期隨訪，實(shí)現(xiàn)對(duì)肝病患者的全周期健康管理。這一模式不僅提升了醫(yī)療服務(wù)的效率與質(zhì)量，也為實(shí)現(xiàn)“讓每個(gè)家庭遠(yuǎn)離肝癌”的使命提供了系統(tǒng)性支撐。

    福瑞股份相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，此次喬遷，不僅是空間布局的升級(jí)，更是企業(yè)文化與戰(zhàn)略愿景的集中體現(xiàn)。未來，福瑞股份將憑借專業(yè)實(shí)力與責(zé)任擔(dān)當(dāng)，在新陣地上實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量的發(fā)展。

（編輯 李波）