■本報記者 夏芳

    4月27日晚間，白酒龍頭企業(yè)五糧液交出了2017年財報和今年一季報業(yè)績數(shù)據(jù)，報告期內，公司實現(xiàn)營收和凈利潤的雙增長，今年一季度，公司實現(xiàn)了業(yè)績開門紅。

    值得一提的是，這是李曙光履新五糧液董事長以來，交出的首份年度財務答卷，這份成績單也是對“曙光新政”的一種肯定。

    營收凈利雙增長

    改革成效顯著

    五糧液發(fā)布的2017年年報數(shù)據(jù)顯示，報告期內，公司營收301.87億元，同比增長22.99%；實現(xiàn)凈利潤100.86億元，同比增長42.93%；基本每股收益2.55元。

    具體數(shù)據(jù)顯示，去年，五糧液“高價位酒”產品實現(xiàn)銷售收入213.94億元，同比增長22.84%；五糧液“中低價位酒”產品實現(xiàn)銷售收入66.98億元，同比增長26.66%。

    作為李曙光掌舵五糧液以來交出的首份年度財報，超百億元的凈利潤，再次彰顯了白酒巨頭企業(yè)的實力以及五糧液的改革成效顯著。

    2017年3月23日，李曙光履新五糧液集團董事長，至此，五糧液也迎來了“曙光”時間的同時，公司也開啟了“二次創(chuàng)業(yè)”的新征程。

    翻閱五糧液的2017年，“百城千縣萬店”工程建設、“千百十人才工程”等都是五糧液2017年的關鍵詞，每個關鍵詞對于五糧液來說都是大事，因為它關系著這艘白酒航母前行的方向和動力。

    其中，“百城千縣萬店”工程建設是五糧液二次創(chuàng)業(yè)的重要部分，通過渠道改革，五糧液的市場零售價不斷攀升，目前市場零售價均在1099元/瓶左右。

    另外，五糧液還對產品體系提出了五糧液“1+3”產品策略及系列酒“4+4”產品策略，系列酒在五糧液的整體布局中被賦予了新的歷史使命。

    五糧液2017年年報數(shù)據(jù)顯示，報告期內，五糧液低價位酒接近30%的增長幅度，說明公司系列酒銷售也取得不錯的業(yè)績。

    為了強化渠道終端建設，構建最短的酒業(yè)直供鏈，五糧液“百城千縣萬店”工程建設在去年順利推進，并取得顯著成效。

    五糧液在年報中表示，公司依托“百城千縣萬店”工程建設，加快實現(xiàn)向現(xiàn)代終端營銷轉型。截至2017年底，五糧液專賣店新增400多家，達1000余家;“百城千縣萬店”工程第一階段已在全國46個重點城市建設了7000余家核心終端網(wǎng)點。另外，公司大力推進基于大數(shù)據(jù)和直面終端消費者、線上線下一體的新零售體系建設。2017年，公司在與傳統(tǒng)大型綜合電商平臺合作的基礎上，推出零售化、連鎖化和線上線下一體化的五糧液新零售終端模式—“五糧e店”，目前已在北京、上海、廣州、鄭州、成都、宜賓六個城市同步運營。

    可以說，五糧液通過深化改革，交出了一份滿意的答卷。2017年的改革成效，預示著五糧液就這艘航母在“十三五”的征程上已經穩(wěn)步起航。

    定增落地改革無憂

    2017年分紅超50億元

    眾所周知，品牌力和渠道力是關系五糧液市值提升的兩大重要因素。去年，五糧液除了深化渠道改革，重點布局“百城千縣萬店”工程建設外，公司在品牌力打造方面也做了諸多工作。

    作為中國“白酒大王”，A股上市公司的“白馬股”，五糧液在創(chuàng)造利潤的同時，秉承為社會、員工、股東負責的態(tài)度，始終不忘回報社會和股東。

    2018年4月20日，歷時近三年時間的五糧液定增終于塵埃落地。公司向員工和經銷商等發(fā)行8564萬股，共計募集資金總額18.53億元。

    五糧液表示，本次定增主要目的是實施員工持股計劃，將員工和經銷商的利益與公司深度捆綁，促進公司長遠可持續(xù)發(fā)展。募集資金主要用于信息化建設、營銷中心建設和服務型電子商務平臺建設，支持公司渠道轉型。

    在券商分析師看來，五糧液定增歷時近三年時間終于修成正果，這也是監(jiān)管部門對上市公司混改的支持，將對五糧液的發(fā)展起到積極的作用。

    東興證券分析師在研究報告中表示，“五糧液通過員工持股計劃，使員工利益與公司綁定，提高員工的凝聚力和積極性，激發(fā)管理團隊活力，增進企業(yè)效率；通過經銷商持股計劃，深度綁定渠道和公司利益，有助于公司渠道的穩(wěn)定以及新市場的開拓；引入戰(zhàn)略投資者，完善公司股權結構和治理結構，建立高效的決策體系。彰顯了各方對公司發(fā)展的信心。”

    而據(jù)《證券日報》記者了解，五糧液此次定增，使廠商形成利益共同體，這為五糧液集團實現(xiàn)“千億目標”，無疑又增加了一枚重重的砝碼。

    同時，作為大型國企，五糧液的混改也是外界關注的焦點話題，此次混改為五糧液充分理順激勵機制、釋放企業(yè)活力，提升渠道掌控力。

    另外，作為資本市場中的一員，五糧液上市20年來，公司一直保持了高分紅來回報股東，在2017年，公司更是拿出當年凈利潤的一半來進行分紅，創(chuàng)下其上市以來的最高分紅紀錄。

    2017年年報顯示，公司擬向全體股東每10股派發(fā)現(xiàn)金紅利13.00元（含稅），涉及金額為50.46億元，占當年歸母凈利潤比例的52.16%。

    在業(yè)內人士看來，五糧液改革成效顯著，公司渠道力和品牌力在去年得到迅速提升，這為五糧液未來發(fā)展打下堅實的基礎，隨著五糧液自身的潛力勢能轉化為動能，五糧液的市值和業(yè)績的提高將是水到渠成。

    事實上，五糧液今年一季度的業(yè)績也取得了開門紅，公司一季度實現(xiàn)營收138.98億元，同比增長36.80%；實現(xiàn)凈利潤52.14億元，同比增長39.44%。

    對于2018年的經營計劃，五糧液也給出了力爭全年實現(xiàn)營業(yè)總收入26%的增長的業(yè)績目標。